富丽苑，南江县黄金新城里一个拆迁安置小区，147户、588人。说起它以前的模样——业主各顾各，物业干着急，设施老出毛病，住着心里不踏实，居民没少叹气。可如今再到富丽苑走一圈，楼道亮堂了，电梯稳当了，电

巴州区盘陇锦城小区是2017年建成投用的城郊安置还房小区，集中安置周边8个村（社区）的村民，建有住房1792套，常住居民792户、2842人，党员39名。小区长期面临基础设施“欠账多”、自治组织“运转

近年来，随着房地产市场的降温，部分“问题楼盘”难以化解，成为群众反映强烈的顽瘴痼疾，为小区治理带来挑战。平昌县两江国际小区长期面临“办证难、设施旧、就业愁”三大难题，小区党支部充分发挥战斗堡垒作用，统

近年来，四川巴中市坚持分类施策、量化赋分、刚性选用，构建差异化干部考核体系，有效激发干部队伍干事创业内生动力。 巴中变“一把尺子量”为“分道赛马”，推动同类干部同台比拼。针对不同类型单位“一把尺子量到

为畅通横向交流渠道、防范廉政风险、提振干部状态，近年来，四川巴中市探索推行中层及以下干部定期跨部门交流机制，采取“专业回归交流一批、多岗锻炼培养一批、风险防控调整一批”3种方式，持续优化干部资源配置，

为破解区管领导班子结构不优、专业匹配不强等难题，近年来，四川巴中市恩阳区构建“评价—储备—研判—配置”机制，有效实现班子结构与功能提升、事业发展同频共振。 把政治标准摆在首位，细化设置政治能力、工作

近年来，巴中市精准识别公务员实绩，有效解决年度考核“一勺烩”问题。管好“比例”精细调控。完善优秀等次比例调控机制，在“优秀单位不超过总数三分之一”政策下，对获省级以上表彰或记集体三等功以上单位按不超过

按照中共巴中市委组织部《2025年度巴中市公开遴选（考调）公务员公告》等要求，现将综合成绩、职位排名及考察有关事宜公告如下。 一、综合成绩及职位排名 本次公开遴选（考调）考生综合成绩、职位排名通过巴

“以前考核缺乏科学依据，现在指标清、尺子明，干得怎么样，一看考核结果就一目了然。” 近日，巴中市某市直部门公务员小李查看季度考核结果时，对目前的平时考核制度连连点赞。这正是巴中市推动公务员平时考核

为加快建设人才创新集聚地，现就2026年“百名博士进巴中”专项引才相关事宜公告如下。 一、引进计划 （一）事业单位。计划引进博士67名，其中，产业及综合类39名、教育类12名、卫生类16名。 （二

近日，巴中市采取“集中宣传推介+小分队精准对接”相结合方式，赴北京、重庆、成都等地，持续开展第九届“智汇巴中·才领未来”赴知名高校引才系列活动，以满满诚意广纳八方英才，以务实举措深化市校合作，为革

根据《四川省巴中市2026年上半年引进高层次人才和急需紧缺专业人才公告》有关规定和工作安排，拟于近期在北京、重庆、成都3个城市开展集中宣讲推介活动，现将时间及地点公告如下。 重庆大学：2026年